В Казахстане планируют повысить размер минимальной зарплаты - «Экономика»

Минтруда и социальной защиты населения просчитывает варианты поэтапного повышения primeminister.kz В Казахстане планируется поэтапное повышение минимального размера заработной платы, об этом сообщил министр труда и социальной защиты населения Биржан Нурымбетов, отвечая на вопросы депутатов, передает корреспондент центра деловой информации Kapital.kz. «(В Казахстане – Ред.) минимальная заработная плата самая низкая из всех стран постсоветского пространства. После нас только Кыргызстан. Как и когда будет кардинально решаться вопрос повышения минимальной зарплаты Ведь даже схема работать с утра до ночи, ночью, в праздничные дни, не дает возможность жить достойно. Кроме того, вызывает сомнения вероятность накопления достаточных пенсионных средств большинством граждан», - обратилась к министру депутат мажилиса Ирина Смирнова. По словам Биржана Нурымбетова, низкие доходы населения - это причина проблем и в накопительной системе, и в АСП, поэтому этот вопрос нужно решить «кардинально». «Правительство предложения президенту в рамках вопросов накопительной системы внесло, глава государства поддержал, дано поручение Миннацэкономики и Минтруда. Просчитываем варианты поэтапного повышения минимальной зарплаты с учетом расходов бюджета, потому что это должно способствовать повышению в бюджетной сфере. Потери бюджетной сферы, учитывая ИПН в ближайшее время мы рассчитаем, в правительстве согласуем, и проинформируем. Мы рассчитаем на введение повышения с июля 2020 года», - ответил Биржан Нурымбетов. Министр труда и социальной защиты населения уточнил, что при повышении минимальной зарплаты будет подниматься зарплата всех бюджетных работников. «Поднимется необлагаемый вычет - это считается потерей бюджета. Мы все это просчитываем. У нас 1,2 млн бюджетных работников. Повышение минимальной зарплаты повлечет за собой рост, в целом, всех зарплат (бюджетников - Ред.) в стране», - сказал он. Как предположил министр, если средняя зарплата в 2023 году будет 224 тыс. тенге, то минимальная зарплата к этому моменту должна быть более 70 тыс. тенге. «Есть такой показатель - индекс Кейтца - это отношение минимального размера оплаты труда к средней зарплате. У нас он составляет 23%, мы отстаем от многих стран», - сказал он.